Pass Navigo : les fonctionnaires vont payer beaucoup moins cher

Le prix du Pass Navigo cristallise tous les débats chez les Franciliens et les Franciliennes. Après une augmentation en janvier 2023, l’abonnement mensuel est passé à plus de 84€. Pour beaucoup, le tarif est difficile à avaler, surtout au vu de la qualité de service fournie par Île-de-France Mobilités. Dans cet océan d’inflation, on peut tout de même se réjouir d’une bonne nouvelle pour les agents de la fonction publique : alors que le remboursement du Pass Navigo est légalement établi à 50% dans le secteur privé, les fonctionnaires seront bientôt remboursés à hauteur de 75% du prix total.

Les fonctionnaires vont payer moins

Contacté par nos confrères de 20 minutes, le ministère de la Transformation et la Fonction publiques a confirmé cette nouvelle prise en charge du forfait de transport parisien, qui sera effectif dès la rentrée de septembre. Les fonctionnaires d’État, territoriaux et hospitaliers seront tous concernés, et pourront profiter d’un remboursement de 63€ sur leur forfait mensuel, sans aucune action supplémentaire de leur part. Tout sera automatiquement pris en charge sur la fiche de paie, et géré par l’employeur.

Pour les employés du privé en revanche, aucune annonce n’a été faite. Le Code du travail prévoit que les entreprises aient l’obligation de participer aux frais de transport des salariés pour se rendre sur leur lieu de travail. Le remboursement partiel du Navigo est donc obligatoire pour chaque salarié, quel que soit le type de contrat de travail (y compris un stage ou un CDD) et le nombre d’heures travaillées. Cela vaut aussi si ce dernier est régulièrement en télétravail. Légalement, ce taux est fixé à 50% des frais engagés par le salarié. Concernant la carte Navigo, l’entreprise est donc tenue de rembourser 42€ de frais sur la fiche de paie de ses employés, à condition que ces derniers justifient d’un abonnement mensuel ou annuel (les tickets achetés à l’unité ne peuvent pas être pris en compte).

Pour le moment, il n’est donc pas question de rembourser davantage les employés du secteur privé. Reste que l’inflation généralisée et l’augmentation du Pass Navigo, qui devrait subir une nouvelle hausse tarifaire dès l’année prochaine — peut-être jusqu’à passer la barre symbolique des 120€ — inquiètent. Si la loi ne prévoit encore aucun dispositif, il faudra sûrement que les entreprises prennent les devants, en généralisant encore davantage le télétravail, ou en prenant à leur charge un éventuel surcoût. Sous peine d’assister à la désertion des grandes villes au profit des zones rurales, plus abordables.

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